Структура и задачи службы охраны труда на предприятии.
Содержание деятельности служб охраны труда на предприятии.
Аттестация рабочих мест.
Слайды и текст этой презентации
Учебные вопросы:
Структура и задачи службы охраны труда на предприятии.
Содержание деятельности служб охраны труда на предприятии.
Аттестация рабочих мест.
Самостоятельно изучить:
Разработка инструкций по охране труда, «Основы управления охраной труда в организации», ч.2 – М.,2006. – 169-186 с.
Дерево целей системы управления безопасностью производственной деятельности в промышленности (СУБПД)
1.1 Обеспечение безопасности производственного оборудования
1.2 Обеспечение безопасности технологических процессов
1.3 Обеспечение безопасности выпускаемой продукции
1.4 Обеспечение безопасности эксплуатации транспорта
2.1 Обеспечение безопасной организации производства, безопасного обслуживания и содержания рабочих мест.
2.2 Обеспечение безопасного состояния зданий, сооружений, территории предприятий.
2.3 Обучение работающих безопасности труда и обучение населения безопасности.
2.4 Пропаганда промышленной безопасности и охраны труда.
2.5 Обеспечение работающих средствами индивидуальной защиты.
3.1 Нормализация санитарно-гигиенических условий труда и санитарно-гигиенических условий воздушного бассейна в месте расположения предприятия.
3.2 Санитарно-бытовое обеспечение работающих.
Презентация для вводного инструктажа по охране труда
Вводный инструктаж по охране труда проводит специалист по охране труда или работник, на которого приказом работодателя возложены эти обязанности.
Слайды и текст этой презентации
Собственник обязан создать в каждом структурном подразделении и на рабочем месте условия труда в соответствии с требованиями нормативных актов, а также обеспечить соблюдение прав работников, гарантированных законодательством об охране труда.
С этой целью собственник обеспечивает функционирование системы управления охраной труда, для чего:
1 — создает соответствующие службы и назначает должностных лиц, обеспечивающих решение конкретных вопросов охраны труда, утверждает инструкции об их обязанностях, правах и ответственности за исполнение возложенных на них функций;
2 — разрабатывает при участии профсоюзов и реализует комплексные мероприятия для достижения установленных нормативов по охране труда, внедряет прогрессивные технологии, достижения науки и техники, требования эргономики, положительный опыт по охране труда и т.п.;
3 — обеспечивает устранение причин, вызывающих несчастные случаи, профессиональные заболевания, и выполнение профилактических мер, определенных комиссиями по итогам расследования этих причин;
4 — разрабатывает и утверждает положения, инструкцию, иные нормативные акты об охране труда, действующие в пределах предприятия и устанавливающие правила выполнения работ и поведения работников на территории предприятия, в производственных помещениях в соответствии с государственными межотраслевыми и отраслевыми нормативными актами об охране труда;
5 — осуществляет постоянный контроль за соблюдением работниками технологических процессов, правил обращения с оборудованием и другими средствами производства, использованием средств коллективной и индивидуальной защиты, выполнением работ в соответствии с требованиями по охране труда;
6 — при отсутствии в нормативных актах об охране труда требований, которые необходимо выполнять для обеспечения безопасных и безвредных условий труда на определенных работах, собственник обязан принять согласованные с органами государственного надзора меры, которые обеспечат безопасность работников.
7 — в случае возникновения на предприятии чрезвычайных ситуаций и несчастных случаев собственник обязан принять срочные меры для помощи потерпевшим.
Работник обязан:
знать и выполнять требования нормативных актов об охране труда, правила обращения с машинами, механизмами, оборудованием и другими средствами производства, пользоваться средствами коллективной и индивидуальной защиты;
соблюдать обязательства по охране труда, предусмотренные коллективным договором (соглашением, трудовым договором) и правилами внутреннего распорядка предприятия;
проходить в установленном порядке предварительные и периодические медицинские осмотры;
сотрудничать с собственником в деле организации безопасных и безвредных условий труда, лично принимать посильные меры к устранению любой производственной ситуации, создающей угрозу его жизни или здоровью либо окружающих его людей и природной среде, сообщать об опасности своему непосредственному руководителю или другому должностному лицу.
Не клади лишние предметы под рабочий стол
Никогда не клади предметы на верх шкафов
Никогда не оставляй стол с открытыми ящиками
Слайды и текст этой презентации
Изучи расположение
Огнетушителей
Пожарных кранов
Аварийных выходов
Ручных пожарных извещателей
Рационально распредели документы на своем рабочем месте
Не клади лишние предметы под рабочий стол
Никогда не клади предметы на верх шкафов
Никогда не оставляй стол с открытыми ящиками
Рабочий стул должен быть регулируемым по высоте и углам наклона сиденья и спинки
Поверхность сиденья и спинки должна быть полумягкой с нескользящим покрытием
Никогда не используй стул, кресло, диван и другие подручные предметы чтобы достать до чего-либо
Не сиди в позе «нога за ногу» — вредно для кровообращения и может привести к варикозу
Во время работы старайся поддерживаться «S»-образной формы позвоночника
Монитор должен располагаться напротив пользователя
Экран должен быть на расстоянии 60-70 сантиметров от глаз
Некорректно установленный компьютер не только снижает работоспособность пользователя, но и служит причиной дискомфорта
Если монитор некорректно установлен пользователь может испытывать зрительное напряжение, головные боли, боли в шее, плечах и спине.
Верхняя часть монитора должна располагаться на уровне глаз во избежание напряжения шейных позвонков
Клавиатура должна располагаться непосредственно перед пользователем
Презентация, доклад по охране труда и технике безопасности на тему Основные понятия и терминология безопасности труда
Презентация по охране труда и технике безопасности на тему Основные понятия и терминология безопасности труда, предмет презентации: Разное. Этот материал в формате pptx (PowerPoint) содержит 20 слайдов, для просмотра воспользуйтесь проигрывателем. Презентацию на заданную тему можно скачать внизу страницы, поделившись ссылкой в социальных сетях! Презентации взяты из открытого доступа или загружены их авторами, администрация сайта не отвечает за достоверность информации в них, все права принадлежат авторам презентаций и могут быть удалены по их требованию.
Презентация по дисциплине Охрана труда на тему: Охрана труда в схемах и таблицах.
Трудовой договор — соглашение между работодателем и работником , в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда, предусмотренные Трудовым кодексом, законами и иными нормативными правовыми актами, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, содержащими нормы трудового права, своевременно и в полном размере выплачивать работнику заработную плату, а работник обязуется лично выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию, соблюдать действующие в организации правила внутреннего трудового распорядка
- место работы (с указанием структурного подразделения);
- дата начала работы;
- наименование должности, специальности, профессии.
- права и обязанности работника;
- права и обязанности работодателя;
- характеристики условий труда, компенсации и льготы работникам за работу в тяжелых, вредных и (или) опасных условиях;
- режим труда и отдыха (если он в отношении данного работника отличается от общих правил, установленных в организации);
- условия оплаты труда (в том числе размер тарифной ставки или должностного оклада работника, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты);
- виды и условия социального страхования, непосредственно связанные с трудовой деятельностью;
- иные условия, не ухудшающие положение работника по сравнению с Трудовым кодексом, законами и иными нормативными правовыми актами, коллективным договором, соглашениями.
Письмо Минтруда РФ от 23 января 1996 г. N 38-11 «Рекомендации по учету обязательств работодателя по условиям и охране труда в трудовом и коллективном договорах»
Безопасность работников при эксплуатации зданий, сооружений, оборудования, осуществлении технологических процессов, а также применяемых в производстве инструментов, сырья и материалов
Проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией работ по охране труда в организации
Информирование работников об условиях и охране труда на рабочих местах, о существующем риске повреждения здоровья и полагающихся им компенсациях и средствах индивидуальной защиты
Условия труда на каждом рабочем месте, соответствующие требованиям охраны труда
Разработку и утверждение инструкций по охране труда, ознакомление работников с требованиями охраны труда
Недопущение к работе лиц, не прошедших в установленном порядке обучение и инструктаж по охране труда, стажировку и проверку знаний требований охраны труда
Организацию контроля за правильностью применения работниками средств индивидуальной и коллективной защиты;
Проведение за счет собственных средств обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников,
Обязательное социальное страхование работников от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний
Расследование и учет несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний

![Литература: [1.3]Самостоятельно изучить:Разработка инструкций по охране труда, «Основы управления охраной труда в организации», ч.2 – М.,2006. –](/images/18/oxrana-truda-predpriyatii-529517.jpg)




















