Инструкция по Охране Труда При Проведении Ремонтных Работ на Предприятии

При производстве капитального ремонта здания предприятий торговли и общественного питания и особенно при выполнении текущего ремонта, ведущегося в действующем предприятии, необходимо строго соблюдать правила охраны труда. Несоблюдение этих правил может привести к тяжелым травмам не только у рабочих, выполняющих ремонт, но и у торговых работников и посетителей магазина или столовой.

Правила охраны труда предусматривают создание таких условий, при которых исключаются аварии и несчастные случаи.

К выполнению ремонтных строительных работ допускаются только лица, прошедшие специальный инструктаж.

Перед началом земляных работ необходимо предварительно установить, какие подземные коммуникации находятся в зоне устройства котлована или траншеи. Если в районе земляных работ находится электрокабель, газопровод или теплотрасса, необходимо получить письменное разрешение от организации, отвечающей за подземную коммуникацию, и при начале работы вызвать на место представителя этой организации. Производить земляные работы вблизи подземных коммуникаций и около фундаментов зданий надо осторожно. Нельзя пользоваться ударными инструментами. Грунт разрабатывают лопатами небольшими захватками длиной не более 1,5 м и при необходимости укрепляют отдельные места фундамента или подземного канала. Вдоль бровки котлована или фундамента на ширину, равную глубине выемки (т. е. в пределах возможного обрушения земли), нельзя размещать материалы, устанавливать строительные машины и допускать движение автотранспорта.

При устройстве теплотрассы вдоль траншей планируют полосы шириной 7…8 м и устраивают временные подъездные дороги. Трубы укладывают не ближе 1,5 м от бровки траншеи на надежных опорах под некоторым углом, чтобы предотвратить их скатывание. Строительный материал спускается в котлован и траншеи по деревянным желобам. Трубы разгружают и укладывают в траншеи, пользуясь специальными монтажными приспособлениями, упорами и насадками. Для спуска рабочих пользуются стремянкой с перилами шириной не менее 0,75 м.

Кирпичную кладку, штукатурку фасадов, малярные работы ведут, как правило, с лесов и подмостей. Леса и подмости должны быть прочными и устойчивыми. Стойки устанавливают на подкладки из досок толщиной не менее 50 мм и крепят к стене крючьями за анкеры, надежно заделанные в стену. Леса ограждают перилами высотой не менее 1 м с бортовой доской высотой 0,15…0,20 м. Если для ремонта фасада здания применяют леса из металлических труб, то их необходимо заземлить и обеспечить молниезащитой. Во время работы настилы регулярно очищают от мусора, а зимой от снега.

При производстве с лесов кирпичной кладки материалы для работы должны быть помещены в инвентарную тару и емкости. Кирпич подается к рабочему месту пакетами на поддонах с ограждениями.

Особое внимание при ремонтных работах необходимо обратить на ограждение проемов. Все проемы в стенах на уровне пола или настила не выше 0,6 м от поверхности, а также отверстия в перекрытиях закрывают или ограждают. При возникновении на строительной площадке опасных условий работы (потеря устойчивости конструкций, обрыв проводов электролинии) люди должны быть немедленно выведены, а опасные места ограждены.

Вы сталкивались с нарушением прав со стороны работодателей?
ДаНет, никогда

К верхолазным и другим монтажным работам допускаются лица не моложе 18 лет, прошедшие специальный инструктаж. Верхолазными считаются все работы по монтажу и ремонту конструкций, выполняемые с временных приспособлений или непосредственно с конструкций на высоте более 5 м от поверхности. Основным средством, предохраняющим от падения с высоты, является предохранительный пояс. Правила Охраны Труда При Ремонтных Работах и Предприятиях.

Общие рекомендации взаимодействия с подрядной организацией по вопросам охраны труда

С учетом всего вышесказанного можно дать общие рекомендации, которые будут полезными при работе с подрядными организациями:

Основой продуктивного взаимодействия между Заказчиком и Подрядчиком является обратная связь. В первую очередь обе стороны должны наладить контакт между своими службами охраны труда.

Это будет полезным не только в плане удобства, так как специалисты по охране труда гораздо быстрее смогут решить организационные вопросы, связанные с безопасностью выполнения работ, но и позволит обменяться полезным опытом, который пойдет на пользу обеим сторонам.

Другой важный момент — это инструктажи. Многие Заказчики помимо вводного инструктажа проводят и инструктажи на рабочем месте для сотрудников подрядных организаций.

Подрядчик же со своей стороны их дублирует, но уже как непосредственный работодатель, а не принимающая сторона. Такая схема работы значительно снижает травматизм и риск получения травм в принципе. Чтобы избежать путаницы, просто заведите отдельный журнал для подрядных организаций, где личной подписью сотрудников будет зафиксировано проведение инструктажа.

Полезным дополнением будет и обмен информацией, касающейся вопросов охраны труда. Инструкции по охране труда, внутренние нормативные акты и так далее.

Передайте подрядной организации свои инструкции по охране труда, чтобы они приняли их и у себя тоже. Чем больше информации Заказчик предоставит Подрядчику, тем более качественно и безопасно Подрядчик сможет оказать услугу или выполнить работу на территории Заказчика. Важно помнить об этом принципе и сообща реализовывать меры, направленные на снижение риска для жизни и здоровья работников.

баннер

Соблюдение этих несложных рекомендаций позволит организовать охрану труда при работе с подрядными организациями правильно, обезопасив не только работников, но и обе стороны договора подряда. Важно помнить, что любое происшествие будет вашей общей проблемой, а проблемы всегда лучше решать сообща. Чёткое распределение обязанностей и ответственности позволит не только оперативно вывалять причину происшествий, но и принимать меры по их предотвращению в будущем. Ремонтные Работы Определение Охрана Труда на Предприятии.

Почему нужно соблюдать технику безопасности на рабочих местах?
3. Непредоставление различных льгот и гарантий, не предусмотренных коллективным договором. Так, на многих предприятиях не выплачивается 13-ая зарплата нарушителям трудовой дисциплины.

Специалист службы охраны труда подчинен руководителю организации либо его заместителю, поэтому для профессионального контроля качества выполнения ими своих обязанностей нужны сторонние организации. По принадлежности они делятся на:

• государственные . Это специально уполномоченные государственные организации: Минтруда, Минздрав, Госгортехнадзор, Госавтоинспекция, Госатомнадзор, Госэнергонадзор, Госстандарт, Государственная противопожарная служба, исполнительные власти федерального и местного уровней. По технологии осуществления госконтроль – межведомственный. Организации, которые его осуществляют, могут проверять любые предприятия и объединения, в которых есть объекты из области их интересов;

• ведомственные . Это контроль подчиненных организаций вышестоящими. В качестве контролирующих органов могут выступать министерства, ведомства, головные предприятия, предприятия-заказчики по отношению к подрядным организациям;

• вневедомственные . Это контроль со стороны ФСС, пенсионного фонда, других фондов и страхователей;

• общественные . Сегодня к традиционному контролю состояния производственной среды, соблюдения работниками требований инструкций по охране труда и технике безопасности со стороны профсоюзов и уполномоченных трудовых коллективов по ОТ часто присоединяются общественные движения, фонды, СМИ и даже отдельные граждане. Отношение администрации предприятий к требованиям техники безопасности активно обсуждают пользователи Facebook, «ВКонтакте», Twitter и других социальных сетей.

О проведении проверки по ОТ проверяющая организация уведомляет предприятие заранее. Результаты проверки оформляются предписанием или другим документом согласно регламенту.

Итак, вы узнали, как осуществляется охрана труда и техника безопасности на предприятии, ознакомились с основными направлениями техники безопасности и функциями службы ОТ, узнали, кто отвечает за безопасность работников, что такое предписание об устранении нарушений, как с ним работать, кто контролирует службу ОТ.

Организация охраны труда на предприятии с нуля
Организация работ по охране труда на предприятии начинается с самой простой процедуры – вводный инструктаж, который проводится на основании п. 2.1.2 Постановления № 1/29 и, конечно же, статьи 212 ТК РФ.

Основные выводы

Организация охраны труда на предприятии с нуля нужно требует достаточно много усилий и на это уйдет немало времени, поэтому в этой статье постаралась максимально упростить вашу задачу.

Но не стоит забывать, что это не весь перечень документов, а только основная его часть. Есть еще и дополнительные мероприятия, например,обеспечение аптечками, проведение специальной оценки, проведение работы на высоте, в замкнутых пространствах, электробезопасность.

Но в любом случае, надеюсь, что я смогла показать вам вектор по разработке документов для своего предприятия с нуля, а если у вас остались вопросы или есть что добавить, напишите в комментариях, будем разбирать. А если потребуется помощь, обращайтесь.

Оцените, пожалуйста, публикацию:
Загрузка...

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *