Смена директора АО: пошаговая инструкция
Нередко бывает так, что генеральный директор не оправдал надежд, возложенных на него акционерами, либо нашел другое, более подходящее ему место. Какие шаги нужно предпринять, чтобы сменить его на нового, рассказывается в нашей статье.
Вопрос о назначении директора акционерного общества в зависимости от положений устава может находиться в компетенции (пп. 8 п. 1 ст. 48, п. 3 ст. 69 Закона «Об акционерных обществах» от 26.12.1995 № 208-ФЗ, далее – закон № 208-ФЗ):
• общего собрания акционеров;
• совета директоров (наблюдательного совета).
Если вопрос рассматривается на общем собрании акционеров, то решается он простым большинством голосов (п. 2 ст. 49, п. 1 ст. 58 закона № 208-ФЗ). Также достаточно будет большинства голосов членов совета директоров (наблюдательного совета) общества, если уставом АО не предусмотрен другой порядок (п. 3 ст. 68 закона № 208-ФЗ).
Рассмотрим порядок смены генерального директора АО на примере ситуации, когда такой вопрос находится в компетенции общего собрания акционеров.
Шаг 1 – подготовить и созвать общее собрание акционеров
В большинстве случаев вопрос смены генерального директора решается на внеочередном собрании акционеров, которое созывается по общим правилам, установленным ст. 55 закона № 208-ФЗ.
Созывает собрание совет директоров, а если его нет, то генеральный директор общества. Для этого он (п. 1 ст. 55, п. 1 ст. 52 закона № 208-ФЗ):
• принимает решение самостоятельно или на основании требования акционеров общества, имеющих в совокупности менее 10 процентов голосов;
• направляет уведомления всем акционерам как минимум за 21 день до дня, на который намечено собрание.
Повестку дня формирует совет директоров (генеральный директор) самостоятельно или включает в нее вопросы, предложенные лицом, требующим смены директора. Такая повестка должна содержать минимум два вопроса:
1. О прекращении полномочий единоличного исполнительного органа.
2. Об избрании единоличного исполнительного органа.
Если в акционерном обществе не сформирован совет директоров, то в повестку также включают вопрос о выборе лица, которое будет подписывать трудовой договор с новым генеральным директором. При наличии совета директоров договор подписывает председатель такого совета или другое лицо, уполномоченное советом (п. 3 ст. 69 закона № 208-ФЗ).
При проведении годового общего собрания акционеры общества, владеющие не менее чем двумя процентами голосов, могут предложить кандидатов на должность директора путем направления соответствующих предложений. Такие предложения должны поступить в акционерное общество не позднее чем через 30 дней после окончания отчетного года, если уставом не установлен более поздний срок (п. 1 ст. 53 закона № 208-ФЗ).
Шаг 2 – проверить, что кандидат на должность генерального директора не дисквалифицирован
После того как сформирована повестка дня и стали известны все кандидаты на должность генерального директора, нужно проверить, не дисквалифицированы ли данные лица. Это позволит избежать риска отказа во внесении в ЕГРЮЛ сведений о новом директоре общества (пп. «о» п. 1 ст. 23 Закона «О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей» от 08.08.2001 № 129-ФЗ, далее – закон № 129-ФЗ).
Сделать это можно бесплатно на сайте налоговой службы. Нужно выбрать вкладку «Дисквалификация» и ввести Ф.И.О. и даты рождения кандидатов на пост генерального директора. Заявление в Налоговую на Смену Директора Образец.
Как производится регистрация изменений в ЕГРЮЛ при смене руководителя
Для того, чтобы внести изменения в ЕГРЮЛ при смене директора необходимо подать заявление по форме Р14001 в территориальный отдел налоговой службы по месту нахождения организации. Форма заявления унифицированная, она утверждена Приказом ФНС России от 25.01.2012 № ММВ-7-6/25@. Скачать ее можно по ссылке .
Заполнять все листы заявления не требуется, оно объемное. Достаточно заполнить листы К и Р (данные о директоре и организации). Кроме того, заполняется титульный лист. Порядок заполнения подробно расписан в Приложении № 20 к указанному выше Приказу ФНС России (раздел VII).
Заявление должен подписать новый руководитель. Он имеет право это сделать после того, как принят протокол общего собрания о назначении, либо решение единственного участника об этом. Важно отметить, что право подписи заявления возникает до регистрации изменений в ЕГРЮЛ, что логично, и подтверждается судебной практикой, например, решением ВАС РФ от 29.05.2006 № 2817/06.
Помимо заявления новому директору необходимо представить в ФНС заверенную копию решения о его назначении. Старому директору этого делать не требуется.
После подачи заявления, ФНС принимает решение о регистрации изменений в ЕГРЮЛ в течение 5 дней.
После того, как изменения внесены, организация не должна уведомлять ФСС и ПФР об этом, поскольку такая обязанность возложена на налоговые органы.
Таким образом, регистрация смены директора организации – достаточно простая процедура. Достаточно заполнить заявление по форме Р14001, воспользовавшись инструкцией, содержащейся в Приказе ФНС № ММВ-7-6/25@ (Раздел VII Приложения 20) и передать его в ФНС. Скачать бланк заявления можно по ссылке . Заявление о Смене Генерального Директора Образец.
Смена директора, являющегося учредителем
В большинстве случаев генеральный директор общества одновременно является и его учредителем. Поэтому при утрате статуса руководителя нужно оформить еще и его выход из общества и распределить его долю в уставном капитале. Бывают ситуации, когда выходящий учредитель является единственным в обществе. Поэтому процедура смены генерального директора может выглядеть по-разному. Все зависит от нюансов.
Если в обществе несколько участников, процедура смены директора-учредителя оформляется по инструкции описанной выше. Долю в уставном капитале вышедшего участника можно продать кому-то из действующих членов правления или третьим лицам или распределить между всеми оставшимися.
Гораздо сложнее, если общество хочет покинуть единственный учредитель, являющийся директором. По закону, он не сможет этого сделать, пока в общества не будет принят новый участник. Эту процедуру нужно также юридически оформить и зарегистрировать в ЕГРЮЛ. Помимо этого придется скорректировать Устав компании, увеличить уставной капитал и как-то реализовать долю выходящего генерального директора. В этом случае нужно будет подготовить для ФНС следующие документы:
Все эти бумаги нужно оформлять нотариально. Если доля выходящего участника распределяется сразу, по итогам собрания, в ФНС нужно будет предоставить еще и протокол о распределении. Заявление по Форме Смена Генерального Директора.
Выписка из реестра
ЕГРЮЛ и ЕГРИП — открытый федеральный ресурс. Любое лицо — физическое или юридическое, организация или гражданин имеют право получить выписку из реестра на любую организацию или на любого предпринимателя сделав запрос и оплатив пошлину.
Выписка из единого государственного реестра юридических лиц — выписка из ЕГРЮЛ — официальный документ, который выдает регистрирующий орган (Федеральная налоговая служба).
Содержащиеся в государственном реестре сведения о конкретном юридическом лице или индивидуальном предпринимателе предоставляются по запросу, составленному в произвольной форме с указанием необходимых сведений согласно «Правилам ведения единого государственного реестра юридических лиц и предоставления содержащихся в нем сведений», в виде выписки из государственного реестра по форме установленной этими Правилами.
Выписка из реестра ЕГРЮЛ имеет свой уникальный номер и дату выдачи. Выписка из реестра скрепляется печатью органа выдавшего документ и подписью ответственного лица.
Как получить выписку
Чтобы получить выписку из реестра непосредственно в регистрирующем органе необходимо подать письменный запрос и оплатить пошлину.
К запросу необходимо приложить оригинал квитанции или платежки, а также нужна доверенностьот руководителя юридического лица, если запрос подается не лично заявителем.
Выписку из ЕГРЮЛ или ЕГРИП можно получить в МИФНС №46 по городу Москве на любую организацию или предпринимателя Российской Федерации.
Выписку из реестра можно получить в обычном порядке за 5 рабочих дней только «на себя» или в срочном порядке на следующий рабочий день после подачи запроса «на себя» или «на третьих лиц».
Форма для запроса выписки из реестра ЕГРЮЛ/ЕГРИП
Стоимость выписки из реестра ЕГРЮЛ или ЕГРИП — 1080 (Одна тысяча восемьдесят) рублей. Получение готового документа на следующий рабочий день при подтверждении оплаты до 13-00 (МСК). Заказать ЕГРЮЛ
Подтверждение оплаты по факсу: +7(968)759-22-19, по электронной почте: fn46@mail.ru
Более 2000 человек ежемесячно запрашивают выписку из реестра с помощью сети Интернет.
Запрос выписки из реестра On-line — самый простой, быстрый, безошибочный, надежный и доступный способ получения официального документа. Далее …
Внимание! Выписки из реестра, которые предлагают сторонние организации со сроком получения: «в течении нескольких часов», «вечером сдал, утром получил», «с доставкой на дом», «с паспортными данными», как правило получены не законным образом и могут содержать недостоверную информацию!
Приобретая такой документ Вы становитесь соучастником уголовного преступления! Далее …
Уведомление банковской организации
Заполненный образец протокола ооо о смене генерального директора следует передать в банк, который занимается расчетно-кассовым обслуживанием предприятия. В пакет документов для передачи в банк также следует включить приказ о назначении нового руководителя, актуальную выписку из ЕГРЮЛ, а также карточку, на которой новый директор представил образец своей подписи.
Загрузка...