Скачать Трудовой договор с няней
. Охваченные паникой люди готовы были счесть безопасным любое место — только не то, где находились они сами. (Кассий Дион Коккейан (об извержении Везувия))
У нас на сайте каждый может бесплатно скачать образец интересующего договора или образца документа, база договоров пополняется регулярно. В нашей базе более 5000 договоров и документов различного характера. Если вами замечена неточность в любом договоре, либо невозможность функции “скачать” какого-либо договора, обратитесь по контактным данным. Приятного времяпровождения!
Сегодня и навсегда — загрузите документ в удобном формате! Уникальная возможность скачать любой документ в DOC и PDF абсолютно бесплатно. Многие документы в таких форматах есть только у нас. После скачивания файла нажмите «Спасибо», это помогает нам формировать рейтинг всех документов в базе. Трудовой Договор Между Физическими Лицами Образец Домработница.
Проведем экспертизу трудового договора с помощником по хозяйству
Поможем составить документ, необходимый для уточнения, дополнения или изменения условий ранее заключенного договора. После подписания соглашения сам договор не будет иметь без него силы, как и соглашение без договора. Необходимо учесть множество нюансов, чтобы допсоглашение не признали позже недействительным.
Если необходимо уточнить или более подробно раскрыть содержание условий договора, то мы составим к нему приложение. К примеру, это может быть детальное описание технического задания или видов работ. Приложение является не менее важным документом, чем сам договор, так как содержит все его подробности. Поэтому его составление стоит также поручить нашим опытным юристам, а обсуждение этих уточнений начать еще на этапе составления основного договора, чтобы избежать конфликта сторон в будущем.
Некоторые сферы деятельности предусматривают употребление терминов, которые не знакомы всем и каждому. В таком случае для договора необходимо уточнить параметры предмета, товара, продукции. Мы составим «спецификацию» к договору, в которой содержится перечень всех особенностей, характеризующих тот или иной объект, и которым он должен соответствовать. Трудовой Договор с Домработницей Физическое Лицо.
Расторжение
Прекратить рабочие отношения разрешается по инициативе работника (по собственному желанию) и по инициативе работодателя.
Расторжение по инициативе работника происходит при написании заявления об увольнении. Обычно в этом случае никаких трудностей не возникает, в отличие от прекращения рабочих отношений по инициативе нанимателя. Расторжение работодателем разрешается до окончания испытательного срока с предупреждением за три дня в письменной форме. Если испытательный срок пройден успешно, то прекращение рабочего контракта допустимо только в следующих случаях: Трудовой Договор с Домработницей с Проживанием.
—>ИСК в СУД —>
В трудовом договоре с помощником (заместителем) директора применяются такие приложения: График работыДолжностная инструкцияСоглашение о неразглашении конфиденциальной информацииПеречень расценок работ.
В трудовом договоре с помощником (заместителем) директора применяются такие сопутствующие документы: Дополнительное соглашение.
Трудовой договор с помощником директора относят к категории трудовых договоров со специалистами, и у него есть все черты такого договора.
В трудовом договоре с помощником директора или его приложении (должностной инструкции) указывают умения или знания, которыми обязан обладать помощник директора.Обязанности помощника директора, которые указываются в трудовом договоре или должностной инструкции, устанавливаются квалификационным справочником специалистов, должностей руководителей, и прочих служащих (утверждено Постановлением Министерства Труда РФ от 21. августа 1998 N 37, ред. 28 июля 2003)
Договор с физическим лицом на оказание услуг помощник по хозяйству образец заполнения
Подписывайтесь на нашканал в Яндекс.Дзен! Подписаться на канал При этом нужно отметить, что закон регулирует отношения по оказанию услуг только в том случае, если они возмездные.
Бесплатное оказание помощи другому человеку, по общему правилу, закон не затрагивает. Исключение составляют лишь особые виды соглашений об оказании услуг (поручения, агентирования), которые регулируются Гражданским кодексом и в случае их безвозмездности.
Сторонами соглашения об оказании услуг могут быть физлица как при наличии у них статуса ИП, так и при отсутствии такового.
При этом гражданин, не являющийся предпринимателем, может выступить и исполнителем услуги, если такая деятельность носит разовый характер. В противном случае администрация предприятия обязана будет учитывать расходы по договору как оплату работ по совместительству.
Помощница по хозяйству в загородном доме
При приобретении недвижимости за пределами города или вступая в наследство на неё, нередко люди задумываются о необходимости нанять домработницу. Приняв такое решение, важно определиться с тем, какая работа ей будет поручена. Домработницу можно пригласить для того, чтобы сделать генеральную уборку в доме, где недавно был капитальный ремонт, или чтобы помочь по хозяйству в период отпуска, который хочется провести вдали от городского шума. Обычно наём помощницы по дому связан с большими объёмами работ по поддержанию чистоты и порядка в загородном жилье, ведению хозяйства. В частности, в обязанности домработницы входят уборка, стирка, глажка белья и одежды, совершение мелких покупок и выполнение текущих поручений, оплата коммунальных платежей, уход за комнатными растениями. По договорённости могут быть поручены приготовление еды, уход за домашними животными.
Если же требуется выполнение работ на приусадебном участке и придомовой территории потребуется семейная пара с проживанием – подбор такого персонала также возможен в некоторых кадровых агентствах. От вида выполняемой работы будет зависеть рабочий график. Так, домработница в загородный дом может приходить на определённое время или на весь день, или же проживать в доме постоянно.
Мнение о том, что в качестве помощницы по хозяйству лучше всего подойдёт местная женщина, ошибочно. Это приемлемо только в том случае, когда хозяевам дома требуется помощница, приходящая на определённое время. Если же требуется её постоянное проживание в доме, могут возникнуть сложности. Наибольшие проблемы с трудоустройством испытывают люди, приезжающие из другой местности. Поэтому они более ответственны и менее требовательны к работе, готовы к проживанию в незнакомом доме. В свою очередь люди, живущие неподалёку, во многих случаях имеют возможность смены места работы и испытывают необходимость поддержания порядка в своём собственном жилье, с чем связаны частые отлучки. Ещё одна причина – стоимость услуг. Иногородняя женщина при постоянном проживании в доме нанимателя получает возможность обойтись без оплаты найма другого жилья, тогда как местные жительницы, оплачивающие свои дома или квартиры, оценивают свои услуги более дорого.
Искать домработницу лучше всего через специализированные кадровые агентства. Такие организации имеют опыт в подборе домашнего персонала и учитывают все пожелания нанимателя. Обращаясь в агентство, следует наиболее ясно сформулировать свои требования к кандидатам. Кроме города (или района) проживания важно обратить внимание на опыт работы, возраст, наличие или отсутствие вредных привычек, судимости. Свои условия также необходимо изложить подробно: вид поручаемых работ, график их выполнения, особенности места проживания, количество проживающих в доме людей, наличие детей, домашних животных.
После выбора домработницы следует уделить внимание оформлению трудовых отношений. Простое приглашение помощницы по дому с проживанием уже в прошлом. Действующим трудовым законодательством предусмотрен наём работников физическим лицом, то есть обычным гражданином, не занимающимся предпринимательской деятельностью. Это означает возможность оформления трудового договора. В рамках гражданского права может быть заключён договор возмездного оказания услуг. Следовательно, принимать домашний персонал можно по трудовому или гражданско-правовому договору. При оформлении трудовых отношений следует помнить о необходимости перечисления с оплаты труда домработницы налогов и взносов в Пенсионный фонд РФ, что не всегда удобно. Поэтому обычно заключается договор возмездного оказания услуг, образец которого можно взять в кадровом агентстве.
Загрузка...
