Что нужно знать о данных выплатах
Есть ряд условий, при которых выплаты военнослужащим не производятся. Если увольнение произошло вследствие нарушения законодательства или воинских уставов, то выплаты проводиться не будут.
- лишение звания офицера;
- решение суда, которое признает военнослужащего виновным (это касается и реального и условного терминов);
- если военнослужащий был отчислен из военной учебной организации за неуспеваемость;
- если суд вынес решение запретить гражданину занимать воинские должности некоторое время;
- гражданин перешел на службу в другие государственные органы;
- условия контракта выполнены не были;
- военнослужащий не получил допуска к государственной тайне или же такого лишился;
- во время испытательного срока гражданин не смог достойно себя проявить;
- командование части утратило доверие к военнослужащему.
Некоторые категории военнослужащих имеют право на получение награды в повышенном размере. Если он имеет в наличии государственную награду, то его выплата будет увеличена еще на один оклад.
Виды финансовой помощи
Для поддержки военнослужащих, получивших увольнение со своих воинских частей, государство ввело систему страховых и единовременных выплат.
Такие меры должны помочь бывшему военному быстрее стать на ноги после увольнения с работы. Особенно важно это для тех граждан, которые ушли со службы по состоянию здоровья.
Если гражданин, во время выполнения своих прямых обязанностей, получил повреждение здоровья, то законодательство гарантирует ему, помимо единовременной, еще и ежемесячную выплату.
Страховые
Притом, день начала страховки совпадает с днем поступления на службу (время подписания контракта или присвоение воинского звания).
Если во время срока службы наступает один из страховых случаев, военнослужащему выплачивается страховка.
- после гибели гражданина;
- если военнослужащий получил инвалидность во время службы или на протяжении 1 года после ее окончания;
- если во время несения службы гражданин получил тяжелые или легкие увечья;
- увольнение служащего после того, как военно-медицинская комиссия признала его не годным к несению службы.
В большинстве случаев гражданин получает отказ в получении страховой выплаты, если его травмы были получены в состоянии алкогольного опьянения.
Единовременные
В качестве вознаграждения за отличную службу, увольняющимся военнослужащим, может быть выделено единовременное пособие. Его размер зависит от количества лет, проведенных на службе.
Подобную материальную помощь получает и тот военнослужащий, которые служил по призыву и был уволен в запас.
Размер пособия зависит от звания военнослужащего, чем оно выше – тем больше сумма выплаты.
Перечень документов
Основным документом, который понадобится для оформления выплаты при увольнении военнослужащего, является заявление с соответствующим прошением.
Сколько Военнослужащий Получит Денег При Увольнении.
Какие выплаты мне положены при увольнение в запас, выслуга 25 лет.
Ответы на вопрос:
«О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат» и Порядку
обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации (утв. Приказом Министерства Обороны РФ от 30 декабря 2011 г. N 2700), установлено, что:
» 140. Военнослужащим, проходившим военную службу по контракту, при увольнении с военной службы выплачивается единовременное пособие (далее в настоящем разделе — пособие) в следующих размерах:
при общей продолжительности военной службы менее 20 лет — два оклада денежного содержания;
при общей продолжительности военной службы 20 лет и более — семь окладов денежного содержания.«
Важно учесть, что денежное содержание включает в себя оплату по званию и по должности.
То есть, чем выше звание и должность увольняющегося военнослужащего, тем больше будет сумма единовременного пособия даже при равном количестве лет службы в армии.
Как любая государственная помощь, само собой разумеется, что выходное пособие не будет выплачено, если увольнение из рядов вооруженных сил связано с недобросовестным исполнением воинского долга или по причине нарушения устава, закона.
«4. Единовременное пособие, указанное в части 3 настоящей статьи, не выплачивается военнослужащему, проходящему военную службу по контракту, при увольнении его с военной службы:
2) в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении военнослужащему наказания в виде лишения свободы;
3) в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении военнослужащему наказания в виде лишения свободы условно за преступление, совершенное умышленно;
4) в связи с отчислением из военной профессиональной образовательной организации и военной образовательной организации высшего образования за недисциплинированность, неуспеваемость или нежелание учиться;
5) в связи с вступлением в законную силу приговора суда о лишении военнослужащего права занимать воинские должности в течение определенного срока;
6) в связи с переходом на службу в органы внутренних дел, федеральную противопожарную службу, учреждения и органы уголовно-исполнительной системы или таможенные органы Российской Федерации и назначением на должности рядового (младшего) или начальствующего состава указанных органов и учреждений;
8) в связи с отказом в допуске к государственной тайне или лишением указанного допуска;
9) в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении военнослужащему наказания в виде лишения свободы условно за преступление, совершенное по неосторожности;
11) в связи с несоблюдением ограничений, нарушением запретов, неисполнением обязанностей, связанных с прохождением военной службы, предусмотренных пунктом 7 статьи 10 и статьей 27.1 Федерального закона от 27 мая 1998 года N 76-ФЗ «О статусе военнослужащих»;
12) в связи с несоответствием требованиям, неисполнением обязанностей, нарушением запретов, несоблюдением ограничений, установленных законодательством Российской Федерации и связанных с прохождением военной службы в органах федеральной службы безопасности, органах государственной охраны;
13) в связи с утратой доверия к военнослужащему в случаях, предусмотренных подпунктами «д.1» и «д.2» пункта 1 статьи 51 Федерального закона от 28 марта 1998 года N 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе»;
Сколько положено окладов при увольнении по ошм если я отслужил 13 лет.
Ответы на вопрос:
3. Военнослужащим — гражданам при увольнении с военной службы по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями выплачивается единовременное пособие при общей продолжительности военной службы: менее 10 лет — в размере 5 окладов денежного содержания; от 10 до 15 лет — в размере 10 окладов денежного содержания; от 15 до 20 лет — в размере 15 окладов денежного содержания;
Размер и порядок выплаты указанного в настоящем пункте единовременного пособия гражданам, уволенным с военной службы по другим основаниям, определяются Правительством Российской Федерации.
Военнослужащим — гражданам, награжденным в период прохождения военной службы государственным орденом (орденами) или удостоенным почетных званий Союза ССР или Российской Федерации, размер единовременного пособия увеличивается на два оклада денежного содержания.
Военнослужащим — гражданам, проходившим военную службу по призыву, при увольнении с военной службы выплачивается единовременное пособие, равное окладу денежного содержания, а указанным лицам из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, — пяти окладам денежного содержания.
4. Военнослужащим — гражданам, проходившим военную службу по контракту, имеющим общую продолжительность военной службы от 15 до 20 лет и уволенным с военной службы по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями без права на пенсию, в течение пяти лет выплачивается ежемесячное социальное пособие в размере: при общей продолжительности военной службы 15 лет — 40 процентов суммы оклада денежного содержания; за каждый год свыше 15 лет — 3 процентов суммы оклада денежного содержания.
Военнослужащим — гражданам, уволенным по тем же основаниям и имеющим общую продолжительность военной службы менее 15 лет, в течение одного года после увольнения сохраняется выплата оклада по воинскому званию.
Порядок выплаты указанных в настоящем пункте социального пособия и оклада по воинскому званию определяется Правительством Российской Федерации.
По собственному желанию
Не так много военных уходит со службы по собственному желанию, но встречаются и такие случаи. Для увольнения подается специальный рапорт начальнику части, в данному документе, помимо своих данных, следует также указать и причину, по которой нужно оставить армию.
При таком виде увольнения также выплачивается выходное пособие, размер которого зависит от срока пребывания в армии. До 20 лет – 2 оклада, от 20 лет – 7 окладов. За наличие государственных наград также полагается еще один оклад.
ВНИМАНИЕ! Дополнительная сумма начисляется тем, кто за годы службы не получал вещественного имущества.
Какие выплаты предусмотрены военнослужащим при увольнении
Дополнением к соответствующим положениям является возможность надбавки за наличие государственных наград, полученных при прохождении службы в СССР или РФ. Размер выплаты будет увеличен на один оклад. Солдат, проходивший срочную службу, может при увольнении в запас рассчитывать на пособие в два оклада, согласно занимаемой должности. Единственное условие – увольнение не должно быть связано с решением суда о лишении свободы гражданина. При тех же условиях гражданин, являющийся сиротой, получит выплату в пять окладов по занимаемой должности.
Загрузка...
