Положение о Конкурсе на Замещение Вакантной Должности Муниципальной Службы в Сельском Поселении

Об утверждении Положения о конкурсе на замещение вакантной должности муниципальной службы

В связи с приведением нормативных правовых актов Совета Газырского сельского поселения Выселковского района в соответствие с действующим законодательством Российской Федерации, Совет Газырского сельского поселения Выселковского района решил:

1. Утвердить Положение о конкурсе на замещение вакантной должности муниципальной службы в администрации Газырского сельского поселения Выселковского района.

2. Решение Совета Газырского сельского поселения Выселковского района от 20 декабря 2010 года № 4 «Об утверждении Положения о порядке проведения конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы в администрации Газырского сельского поселения Выселковского района» признать утратившим силу.

ПОЛОЖЕНИЕ
о конкурсе на замещение вакантной должности муниципальной службы в администрации Газырского сельского поселения Выселковского района

1.1. Настоящее Положение о конкурсе на замещение вакантной должности муниципальной службы в администрации Газырского сельского поселения Выселковского района (далее – Положение) определяет в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» (далее – Федеральный закон) и Законом Краснодарского края от 8 июня 2007 года № 1244-КЗ «О муниципальной службе в Краснодарском крае» порядок организации и проведения конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы в администрации Газырского сельского поселения Выселковского района (далее – орган местного самоуправления).

1.2. Конкурс на замещение должности муниципальной службы в органе местного самоуправления обеспечивает конституционное право граждан Российской Федерации на равный доступ к муниципальной службе, а также право муниципальных служащих на должностной рост на конкурсной основе.

1.3. Конкурс на замещение должности муниципальной службы в органе местного самоуправления (далее – конкурс) объявляется по решению руководителя органа местного самоуправления при наличии вакантной (не замещенной муниципальным служащим) должности в органе местного самоуправления, замещение которой осуществляется на конкурсной основе.

Вы сталкивались с нарушением прав со стороны работодателей?
ДаНет, никогда

— при назначении на должность муниципальной службы, не входящую в утвержденный руководителем органа местного самоуправления перечень должностей муниципальной службы, подлежащих замещению по конкурсу.

— при назначении на должности муниципальной службы, замещаемые на определенный срок;

— при назначении муниципального служащего на иную должность муниципальной службы.

2.1. Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, граждане иностранных государств – участников международных договоров Российской Федерации, в соответствии с которыми иностранные граждане имеют право находиться на муниципальной службе, владеющие государственным языком Российской Федерации, соответствующие установленным действующим законодательством квалификационным требованиям к вакантной должности муниципальной службы, достигшие возраста 18 лет при проведении конкурса на замещение должности муниципальной службы.

2.2. Граждане Российской Федерации, граждане иностранных государств – участников международных договоров Российской Федерации, в соответствии с которыми иностранные граждане имеют право находиться на муниципальной службе, являющиеся муниципальными служащими органов местного самоуправления (далее – муниципальный служащий), вправе на общих основаниях участвовать в конкурсе независимо от того, какую должность указанные граждане замещают на период проведения конкурса. Положение о Порядке Проведения Конкурса на Замещение Вакантной Должности Муниципальной Службы.

Квалификационные требования к кандидатам на замещение вакантных должностей муниципальной службы

выписка из Положения "Об особенностях прохождения муниципальной службы в Песковском сельском поселении", утвержденного решением Совета народных депутатов Песковского сельского поселения от 16.10.2014 года № 216

Статья 6. Квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы

1.Для замещения должности муниципальной службы требуется соответствие квалификационным требованиям к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей, а также при наличии соответствующего решения представителя нанимателя (работодателя) – к специальности, направлению подготовки.

2.Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, необходимым для замещения должностей муниципальной службы, устанавливаются настоящим Положением на основе типовых квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы, которые определяются законом Воронежской области в соответствии с классификацией должностей муниципальной службы. Квалификационные требования к знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности муниципального служащего его должностной инструкцией. Должностной инструкцией муниципального служащего могут также предусматриваться квалификационные требования к специальности, направлению подготовки.

баннер

2.1. Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности для замещения ведущих должностей муниципальной службы — не менее одного года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности.

3. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются Приложением № 1 к настоящему Положению в соответствии с классификацией должностей муниципальной службы.

В ПЕСКОВСКОМ СЕЛЬСКОМ ПОСЕЛЕНИИ ПОВОРИНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ

1.1. Настоящее Положение устанавливает квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей муниципальных служащих в Песковском сельском поселении Поворинского муниципального района Воронежской области (далее — муниципальные служащие).

1.2. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам муниципальных служащих устанавливаются в зависимости от групп должностей муниципальной службы в соответствии с Реестром должностей муниципальной службы в Песковском сельском поселении Поворинского муниципального района Воронежской области.

2. Общие квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам муниципальных служащих

2.1. Общими квалификационными требованиями к профессиональным знаниям муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы всех групп, являются:

— знание Конституции Российской Федерации, федерального и областного законодательства по вопросам местного самоуправления и муниципальной службы, федерального, областного законодательства и иных нормативных правовых актов по профилю деятельности, стратегических программных документов, определяющих политику развития Российской Федерации, Воронежской области, муниципального образования по профилю деятельности; Порядок Проведения Конкурса на Замещение Должности Муниципальной Службы в Сельском Поселении.

01-03-82 Об утверждении Положения о конкурсе на замещение должности муниципальной службы в аппарате Совета депутатов муниципального округа Чертаново Центральное
1.3. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности муниципальной службы, их соответствия квалификационным требованиям к этой должности.

Положение о Конкурсе на Замещение Вакантной Должности Муниципальной Службы в Сельском Поселении

Дополнительная информация
Вы здесь: Муниципальные правовые акты Постановления Постановления 2017 Постановление № 82 от 28.12.2017 г. «Об утверждении Положения о порядке проведения в органах местного самоуправления Администрации Мешковского сельского поселения конкурсов на замещение вакантной должности муниципальной службы и на включение в кадровый ре

Постановление № 82 от 28.12.2017 г. «Об утверждении Положения о порядке проведения в органах местного самоуправления Администрации Мешковского сельского поселения конкурсов на замещение вакантной должности муниципальной службы и на включение в кадровый резерв». Скачать (формат — .doc)

ст. Мешковская, ул. Центральная, 3

Решение № 66 от 08.11.2017 года «Об утверждении «Правил содержания домашних животных и птиц на территории населенных пунктов Мешковского сельского поселения»».
Скачать (формат — .doc)

🟠 Введите свои вопросы в форму для бесплатной консультации

Оцените, пожалуйста, публикацию:
Загрузка...

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *