Направление на предварительный медицинский осмотр
Ведь наниматель не имеет права допускать к работе людей, имеющих медицинские противопоказания к выполнению своих обязанностей.

Срок действия полученного документа

Законодательством установлены следующие сроки действия справок от медкомиссий:

Наниматели при некоторых обстоятельствах имеют право не учитывать установленные сроки. Например, если работник тяжело болел в период действия справки. В таком случае документ аннулируется, а человек отправляется на повторный медосмотр.

Если справка оформлялась для одной организации, а соискатель решил, устроится в другую компанию, то документ можно считать недействительным и наниматель имеет право отправить на прохождение медицинского осмотра еще раз.

Медицинский осмотр при трудоустройстве является обязательной необходимостью. Для работодателя эта процедура помогает исключить распространение заболеваний, избежать риска для жизни сотрудников, а также предотвратить аварийность на предприятии. А для соискателя это прекрасная возможность узнать состояние своего здоровья. Тем более медосмотр не занимает много времени.

Вы сталкивались с нарушением прав со стороны работодателей?
ДаНет, никогда

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему — позвоните прямо сейчас:

Как проходят медкомиссию для трудоустройства

  • Первый этап – получение направления на медицинскую комиссию от директора (работодателя). Обязательно нужно указать должность и виды работ, которые предусмотрены классификационным справочником.
  • Второй этап – посещение клиники с паспортом и направлением, а также медицинской карточкой (если есть) и заключениями врачей (при наличии).
  • Третий этап – посещение терапевта и узких специалистов, сдача анализов.
  • Четвертый этап – получение медицинского заключения. На справке ставится подпись председателя комиссии и печать учреждения.

Справка передается руководителю. Если все в порядке со здоровьем, вас примут на претендующую должность. Если выявятся патологии, вам назначат курс лечения. Без данного документа трудовой договор не заключается.

Перечень специалистов и видов диагностики, проводимых в рамках медицинской комиссии с целью трудоустройства, составляют с учетом специфики профессии, должности, пола и возраста. Сложность и количество медицинских услуг влияют на стоимость прохождения медицинской комиссии.

баннер

В обязательном порядке претенденты на вакансии проходят окулиста, хирурга, отоларинголога, невропатолога. Женщины обязаны посетитель гинеколога и маммолога. Стандартные лабораторные исследования включают общий анализ крови и мочи, кровь на содержание сахара и холестерина, реакция RW, для женщин – мазок на флору. Аппаратная диагностика – флюорография, ЭКГ.

Итоговые заключения по медкомиссии заносятся в амбулаторную карту пациента и сохраняются в информационной базе клиники. Работнику получает справку по форме 086/у, которая хранится в кадровых документах предприятия.

В клиниках «МЕДКОМ» виды обследований и осмотров проходят быстро, без очередей и бюрократических подходов.

Адрес юриста по гражданским вопросам в вашем регионе:

🟠 Введите свои вопросы в форму для бесплатной консультации

Оцените, пожалуйста, публикацию:
Загрузка...

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *