"Почта России" повысит минимальный размер оклада сотрудников на 10%
МОСКВА, 29 июня. /ТАСС/. "Почта России" планирует повысить минимальный размер оклада в среднем на 10% с 1 июля. Об этом сообщили в пресс-службе компании.
Отмечается, что до конца 2024 года на эти цели будет направлено более 2 млрд рублей.
"С 1 июля 2024 года "Почта России" повысит минимальный размер оклада. В результате заработная плата сотрудников, которых коснется программа, увеличится в среднем на 10%. Затраты на программу повышения минимальных окладов составят более 2 млрд рублей до конца 2024 года, изменение затронет 138 тыс. сотрудников", — говорится в сообщении.
Добавляется, что речь идет о повышении нижней границы уровня оклада в компании, "такие ставки есть как среди производственного персонала (операторы, почтальоны, водители и сортировщики), так и среди офисных сотрудников региональных управлений федеральной почтовой связи". Средняя заработная плата в компании сегодня составляет 28 958 рублей.
"Почта" пока только начала выправлять ситуацию с оплатой труда по основным массовым профессиями. С укреплением нашей позиции на рынке шагов по повышению зарплат предстоит еще много. При этом мы четко понимаем, что как раз повышение уровня жизни сотрудников и будет стимулировать наши бизнес-успехи, потому инвестированию в людей в наших задачах отводится одна из первых ролей", — сообщил генеральный директор "Почта России" Максим Акимов.
Предыдущее масштабное повышение заработных плат в компании прошло в 2024-2020 годах и затронуло 264 тыс. человек — операторов, сортировщиков, водителей и почтальонов. Общий объем финансирования этой программы составил более 12 млрд рублей. Она привела в среднем к 20% росту доходов сотрудников компании, что почти в три раза превышает средние показатели по стране.
Последние новости
Правительство планирует кардинально пересмотреть подходы к формированию зарплат бюджетников. Сегодня ситуация с доходами у людей, занимающих одни и те же должности в разных регионах, выглядит неравномерно, а иногда суммы зарплат разнятся даже в пределах одного субъекта РФ. Все это происходит потому, что с 2005 года регулирование заработных плат для сотрудников бюджетной сферы входит в полномочия региональных властей.
Поэтому планируется, что уже в ближайшие годы базовые оклады врачей, педагогов и социальных работников будут рассчитываться по единой методике, утвержденной Кабмином для каждой сферы деятельности. Кроме того, Минтруд предложил установить минимальную долю оклада в зарплатах медиков, учителей и других бюджетников на уровне 50-70% от общего объема выплат за месяц. На сегодняшний день подавляющая часть доходов указанных категорий сотрудников приходится на различные надбавки и стимулирующие выплаты.
От чего зависят размеры надбавок бюджетникам
Размеры надбавок за продолжительность трудовой деятельности напрямую зависят от окладов:
Некоторым бюджетникам в России полагаются также доплаты к зарплатам за повышенную секретность и за хранение гостайны. Размер такой надбавки достигает, как правило, 60% от величины ставки.
Индексация окладов МВД на ближайшие 3 года составит 11% (сайт Госдумы)
Пять лет без индексации
Сегодняшняя молодежь считает службу в полиции престижной и перспективной, а еще несколько лет назад стражи порядка получали ничтожную зарплату. Реформа 2012 года в корне изменила ситуацию. Денежное довольствие полицейских увеличилось практически в два раза. В результате такого значительного повышения на протяжении нескольких лет зарплата полиции превышала средний уровень по России. Именно поэтому Правительством РФ во главе с президентом было принято решение временно приостановить индексацию зарплат силовому ведомству. Дефицитный бюджет последних нескольких лет также не позволял проводить ежегодную индексацию.
В течение пяти лет индексационные мероприятия не проводились. Комитет Госдумы по защите интересов полицейских в последние годы неоднократно поднимал вопрос о необходимости возобновить ежегодное повышение. По словам депутатов, если учитывать индекс роста цен на потребительские товары, то зарплата полиции обесценилась практически в половину и последние повышение в 2024 году на 4% совершенно не поправило ситуации.
В 2024 году силовое ведомство вновь ожидает реформирование. По высказываниям представителей власти ожидается сокращение руководящего состава, слияние и упразднение некоторых отделов, а также увольнение сотрудников, не прошедших аттестацию. Уже доподлинно известно, что будет упразднено Управление по обеспечению безопасности дорожного движения.
| Москва, Санкт-Петербург и обл. | Более 100 тыс. чел | В остальных | |
| Полицейский | 14 523 | 12 290 | 10 055 |
| Старший полицейский | 15 038 | 12 849 | 10 615 |
| Зам. ком. взвода | 16 171 | 13 966 | 11 712 |
Русских намерен поднять зарплату ульяновцев до средней по стране
Врио губернатора Алексей Русских заявил, что за два года среднемесячная заработная плата в Ульяновской области должна стать не ниже, чем в среднем по России. Сегодня, 24 августа, он провёл совещание по ситуации с зарплатой в промышленности, сельском хозяйстве и малом бизнесе.
Русских подчеркнул, что по показателю заработной платы Ульяновская область находится на 64 месте по России и на 10 по ПФО. Среднемесячный начисленный заработок в регионе по итогам января – мая этого года составил 34,4 тысяч рублей, в то время как по России этот показатель 56,2 тысячи.
Русских считает, что задачей органов власти региона и хозяйствующих субъектов является доведение среднеобластной зарплаты до уровня средней по стране в течение двух лет.
По словам и.о. министра экономического развития и промышленности Николая Зонтова, необходимо совместно с профессиональными объединениями разработать и подписать соглашение по ускоренному темпу роста зарплаты, провести сравнительный анализ сетевых предприятий, работающих в регионе и в других субъектах РФ, для выравнивания уровня оплаты труда.
Повышение зарплат медикам в 2024 году
Вопрос с повышением зарплат медиков решат, вероятнее всего, ближе к середине осени. Ожидается, что это будет индексация на 6,8 процента.
Алгоритм расчета продолжают разрабатывать. Владимир Путин ранее рассказал о главной цели реформы: в стране будет сформирована единая – прозрачная и предельно понятная – федеральная система. Речь идет о федеральной тарифной сетке, которая не будет ущемлять ни стимулирующие, ни компенсационные выплаты, такие как надбавки за трудовую деятельность по ночам и за работу в праздничные дни.
По предварительным данным, окладную часть определят на уровне 55 процентов. На обеспечение повышения зарплат представителей первичного медицинского звена из госбюджета дополнительно направят в пределах 550 млрд рублей резюмировал президент России.
Как госслужащему получить повышение
Повышение на госслужбе работники получают только при наличии доступных открытых вакансий. Для прохождения на более высокий этап потребуется пройти повышение квалификации, подтвердить свои навыки и умения.
Заработная плата таких работников регулируется государством, а не начальником каждой отдельной структуры. Поэтому ожидать внепланового увеличения зарплаты не имеет смысла. Повышение ставки происходит после подписания президентом РФ соответствующего указа.
Загрузка...