Если пенсионер переезжает в какой-либо из южных регионов, он лишается права на индексацию пенсии с применением районного коэффициента. Но при этом за ним сохраняется право получения повышенной фиксированной части пенсии.

Это обусловлено тем, что районный коэффициент действует только в соответствующих регионах. Что касается северного стажа, то он уже отработан, поэтому надбавка к фиксированной части пенсии будет выплачиваться независимо от местонахождения получателя.

Если на прежнем месте жительства человек получал пенсию, проиндексированную с учетом районного коэффициента, то после переезда ее размер может измениться, поскольку коэффициент будет отменен, а фиксированная часть – увеличена.

Районы Крайнего севера Максимальный процент надбавки
Острова Северного Ледовитого океана и его морей, а также острова Берингова и Охотского морей 100%
Чукотсткий автономный округ
Магаданская область – Северо-Эвенкийский район
Камчатская область – Корякский округ, Алеутский район
Остальные районы Крайнего севера
Мурманская область, включая город Кандалакшу с подчиненой ему территорией 80%
Архангельская область: Ненецкий автономный округ; Северодвинск с подчиненной ему территорией; Мезенский, Лешуконский, Пинежский
Республика Коми – города: Воркута и Инта с территориями в административном подчинении, Печора. Районы: Усинский,Ижимский, Усть-Цилемский, Печорский. Село Усть-Лыжа
Тюменская область – Ямало-Ненецкий автономный округ
Красноярский край – Таймырский (Долгано-Ненецкий) и Эвенкийский автономные округа. Города Игарка и Норильск с территориями административного подчинения. Северо-Енисейский и Туруханские районы.
Иркутская область – Катангский район
Республика Саха
Магаданская область, кроме Северо-Эвенкийского района
Камчатская область, кроме Корякского округа, Алеутский района
Республика Карелия – Беломорский, Калевальский, Кемский, Лоухинский районы, город Костомукша
Хабаровский край – Аяно-Майский и Охотский районы
Сахалинская область – Курильский, Ногликский, Охинский,Северо-Курильский и Южно-Курильский районы, город Оха.
Республика Тыва – Монгун-Тайгинский, Тоджинский районы, Шинаанская сельская администрация Кызылского района
Ханты-Мансийский автономный округ – Березовский, Белоясркий районы
Местности, приравненные к районам Крайнего севера
Архангельская область – Плесецкий, Приморский, Онежский, Холмогорски , Виноградовский, Верхнетоемский, Ленский,Вельский Котласский, Красноборский, Няндомский, Устьянский, Шенкурский районы. Города Новодвинск, Онега, Котлас, Коряжма 50%
Республика Коми – Вуктыльский, Сосногорский, Троицко-Печорский, Удорский, Княжпогостский, Койгородский, Корткеросский, Прилузский, Сыктывдинский, Сысольский, Усть-Вымский, Усть-Куломский районы. Города Ухта и Сыктывкар.
Коми-Пермяцкий автономный округ – Гайнский,Косинский, Кочевский районы
Республика Карелия – Муезерский, Сегежский, районы, города Петрозаводск и Сортавала.
Тюменская область – Уватский район.
Ханты-Мансийский автономный округ, кроме Березовского и Белоярского районов
Томская область – Александровский, Бакчарский, Верхнекетский, Каргасокский, Колпашевский, Кривошеинский,Молчановский, Парабельский и Чаинский районы. Города:Колпашево и Стрежевой, муниципальное образование “Город Кедровый” (г. Кедровый, с. Пудино, поселки Останино, Калининск, Рогалево, Таванга, Лушниково)
Красноярский край – Богучанский, Енисейский, Кежемский и Мотыгинский районы. Города: Енисейск и Лесосибирск с подчиненной территорией.
Иркутская область – Бодайбинский, Братский, Казачинско-Ленский, Киренский, Мамско-Чуйский, Нижнеилимский, Усть-Илимский и Усть-Кутский районы. Города Бодайбо, Усть-Илимск, Усть-Кут , Брастк.
Республика Бурятия – Баунтовский и Северо-Байкальский, Курумканский, Муйский и Окинский районы.
Читинская область – Каларский, Тунгиро-Олекминский,Тунгокоченский районы.
Амурская область – Зейский, Селемджинский и Тындинский районы. Города Зея и Тында с территторией административного подчинения.
Приморский край -Дальнегорский, Кавалеровский, Ольгинский, Тернейский районы. Рабочий поселок Восток, Богуславецкий, Вострецовский, Дальнекутский, Измайлихинский, Мельничный, Рощинский и Таежненский сельсоветы Красноармейского района
Хабаровский край – Ванинский, Верхнебуреинский, Комсомольский, Николаевский, имени Полины Осипенко, Советско-Гаванский, Солнечный, Тугуро-Чумиканский и Ульчский районы. Города Амурск, Комсомольск-на-Амуре, Николаевск-на-Амуре и Советская Гавань. Рабочий поселок Эльбан, Вознесенский, Падалинский,Ачанский, Джуенский, Омминский сельсоветы Амурского района.
Сахалинская область – все местности, за исключением местностей, перечисленных в перечне районов крайн
его севера
Республика Тыва -Бай-Тайгинский, Барун-Хемчикский, Дзун-Хемчикский, Каа-Хемский, Кызылский (за исключением территории Шынаанской сельской администрации), Овюрский, Пий-Хемский,Сут-Хольский, Тандинский, Тес-Хемский,Чаа-Хольский, Чеди-Хольский, Улуг-Хемский, Эрзинский районы. Кызыл.
Республика Горный – Кош-Агачский и Улаганский районы:
Другие районы, в которых установлена надбавка
Архангельская область и Республика Коми, за исключением районов относящихся к Крайнему Северу 30%
Южные районы Иркутской области и Красноярского края
Республика Бурятия
Республика Тыва
Читинская область
В годы СССР были созданы уникальные социальные технологии, позволявшие привлечь специалистов на Крайний Север и удержать их там. Была разработана целая система льгот, включающая бронирование квартир, целевые вклады, оплату проезда, северный завоз и т.д. Однако важнейшими материальными стимулами стали районный коэффициент и северная надбавка к зарплате.

Северные надбавки: история и современность

Система денежных гарантий и компенсаций для людей, живущих и работающих в районах Крайнего Севера, была создана во времена СССР, в 1960-х годах. Она позволяла получать зарплату в два-три раза выше средней по стране, и была мощным стимулом отправиться за Полярный круг. Система северных льгот и сегодня сохраняется практически неизменной. Жители Заполярья по-прежнему измеряют свою зарплату не только окладами и премиями. Районный коэффициент и процентные надбавки компенсируют то, что северянам приходится жить и трудиться в тяжелейших климатических условиях. Однако на новом этапе освоения Арктики необходимо создать новую систему льгот, учитывающую современные реалии. Она не отменит уже существующую, а дополнит ее, чтобы специалисты снова потянулись на Север «за длинным рублем», как в годы ударных строек времен СССР.

В годы СССР были созданы уникальные социальные технологии, позволявшие привлечь специалистов на Крайний Север и удержать их там. Была разработана целая система льгот, включающая бронирование квартир, целевые вклады, оплату проезда, северный завоз и т.д. Однако важнейшими материальными стимулами стали районный коэффициент и северная надбавка к зарплате.

Дополнительные выплаты за работу на неосвоенных территориях появились еще во времена первых пятилеток. В 1923 и 1925 годах были приняты декреты «О льготах для командируемых на работу в отдаленные местности РСФСР». Однако льготы, главной из которых был двойной оклад, поначалу распространялись лишь на некоторых, особенно ценных специалистов.

Вы сталкивались с нарушением прав со стороны работодателей?
ДаНет, никогда

Первые упоминания о разделении регионов страны по степени тяжести климата появились в принятом в 1927 году постановлении «О льготах для работников государственных учреждений и предприятий в отдаленных местностях СССР». Климатические условия стали одним из критериев признания регионов отдаленными.

Всерьез за вопрос привлечения кадров за Полярный круг советские власти взялись в начале 1930-х годов, когда стартовала индустриализация, и северные территории столкнулись с острым дефицитом рабочих рук. В 1932 году было принято «Положение о льготах для лиц, работающих на Крайнем Севере РСФСР». Впервые в отечественной истории северные территории были выделены в отдельную группу. С этого момента законодательство о северных льготах начало существовать самостоятельно. И впервые преимущества от жизни и работы на Севере получили все без исключения.

Как Правильно Дальневосточная Или Северная Надбавка

Главным бонусом в развернутой системе стимулов стали северные надбавки. Теперь за каждый год работы «на Северах» к основному окладу полагалась прибавка в размере 10%. А для медиков, «направленных на борьбу с эпидемиями и эпизоотиями», – 20%. Общий размер надбавок не мог превышать 100% оклада. Также вводился увеличенный отпуск: после трех лет работы на Крайнем Севере он равнялся 3 месяцам ежегодно.

С началом Великой Отечественной войны все северные льготы были отменены. Их восстановили только после Победы, 1 августа 1945 года, но с существенными изменениями. Самым серьезным стало то, что теперь работник мог рассчитывать на льготы лишь в том случае, если заключал трудовой договор на срок от 3 лет.

баннер

С началом новой волны промышленного освоения Заполярья имеющаяся система льгот не смогла обеспечить приток кадров. И в феврале 1960 года Президиум Верховного Совета СССР издал Указ «Об упорядочении льгот для лиц, работающих в районах Крайнего Севера и в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера». Надбавки к окладам снова получили все без исключения. Размер доплаты варьировался от 50 до 80% в зависимости от региона трудоустройства.

Переезд в другую местность

Северная надбавка до 30 лет может иметь особенности начисления при смене места жительства. Такая ситуация случается нередко. Причем гражданин может осуществлять проживание на разных группах территорий со специфическими особенностями климата. При поступлении на новое место северная надбавка до 30 лет подлежит перерасчету.

Согласно совместному Постановлению Совмина и Правительства страны, датированному 7 октября 1993 г., за номером 1012 при перемещении сотрудника по первым трем категориям местности надбавка измеряется пропорционально.

На 100% надбавку могут рассчитывать граждане, трудоустроившиеся в:

Чтобы получить 50% прибавку к заработной плате, нужно уехать работать в:

На 30% прибавку к своим официальным доходам могут рассчитывать работники: Иркутской и Читинской областей, Республик Бурятия, Тува, Коми, а также южных районов Дальнего Востока.

О правилах начисления северной надбавки к пенсии рассказано в следующем видеосюжете:

Оцените, пожалуйста, публикацию:
Загрузка...

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *