Экология Охрана Труда и Промышленная Безопасность на Предприятии

Охрана труда, экологическая и пожарная безопасность

Охрана труда представляет собой систему сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия.

Целью мероприятий по охране труда являются такие условия труда, при которых исключается неблагоприятное воздействие на работающих в опасных и вредных зонах.

В зависимости от последствий, к которым приводит воздействие факторов, их принято подразделять на опасные и вредные.

Фактор, воздействие которого приводит к травме или другому резкому ухудшению здоровья, называется опасным.

Фактор, воздействие которого приводит к заболеванию или снижает работоспособность, называется вредным.

Явление, характеризующее совокупность производственных травм, называется производственный травматизм.

Производственная травма – это травма, полученная работником на производстве и вызвана нарушением требований безопасности труда.

Во избежание производственных травм необходимо соблюдать правила техники безопасности:

— на оборудовании должны быть ограждены все выступающие концы валов, зубчатые и ременные передачи, сцепления и другие открытые движущиеся части;

— предохранительные устройства должны полностью укрывать опасную зону. Оборудование должно иметь органы управления, исключающие возможность самопроизвольного пуска и обеспечивающие легкую и удобную его остановку. Оборудование, имеющее несколько рабочих мест, должно иметь звуковую или световую сигнализацию, предупреждающую его пуск;

— горячие поверхности оборудования, а также паропроводы, прикосновение к которым может вызвать ожог, должны быть покрыты теплоизоляцией;

— места выделения вредных паров, газов, пыли на оборудовании должны быть оборудованы местными отсосами или вытяжными устройствами.

Вредные производственные факторы шум, вибрация, запыленность и т.д. не должны превышать ПДК (предельно-допустимые концентрации). Для предотвращения или уменьшения воздействия на работающего опасных и (или) вредных производственных факторов предназначены средства защиты работающего.

Основные принципы обеспечения безопасности труда: совершенствование технологических процессов, модернизация оборудования, устранение или ограничение источников опасностей, ограничение зоны их распространения; средства индивидуальной и коллективной защиты.

Для обеспечения безопасности труда непрерывный многоуровневый характер носит обучение по охране труда. Составной частью процесса обучения является инструктаж по охране труда.

Первичный на рабочем месте — до начала производственной деятельности на рабочем месте: со всеми принятыми на предприятие, при переводе из одного рабочего места на другое, при выполнении новой работы, с командировочными, временными, со строителями, со студентами, учащимися.

Внеплановый — проводят при введение новых правил, стандартов, инструкций; при изменении технических процессов, замене оборудования или других факторов; при нарушении требований безопасности, которые могли привести к травме, аварии и так далее; по требованию органов, при перерывах в работе в один год, а при повышенных требованиях безопасности при перерыве более 6 месяцев.

Целевой — проводят при выполнении разовых работ, не связанных с прямыми обязанностями (погрузки, выгрузки и т.д.), при проведении работ, на которые направлено ряд допусков, разрешение и другие документы, при проведении экскурсий, массовых мероприятий.

Следование нормам экологической безопасности

Экологическая безопасность производства на предприятии обеспечивается путем проведения грамотного аудита. Эти мероприятия позволяют существенно повысить эффективность экологической безопасности конкретного объекта. В результате проведения мероприятий эксперт получает основу для организации последующих технологических процессов, актуальных для объекта. Показатели этих процессов сопоставляют с российскими и международными нормами. Аттестация рабочих мест во многом определяет эффективность экологической безопасности на предприятии. В рамках аттестации рабочих мест сотрудников эксперты анализируют условия их труда и потенциальную степень негативного воздействия факторов производственных процессов на каждого из сотрудников. Реальные показатели необходимо сопоставить с положениями нормативных документов и законодательной базы. Такой подход к решению проблемы позволяет минимизировать негативное воздействие от производственных факторов на человеческий организм.

Охрана труда и промышленная экология

Охрана труда – это система обеспечения безопасности жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающие правовые, социально–экономические, организационные, технические, психофизические, лечебно-профилактические, санитарно-гигиенические, реабилитационные и иные мероприятия и средства.

В систему законодательных актов, регулирующих вопросы охраны труда в Республике Беларусь, входят: Конституция Республики Беларусь, Трудовой Кодекс, Закон РБ «Об основах государственного социального страхования», Закон РБ «О санитарно-эпидемическом благополучии населения», и другие законодательные акты.

Трудовой кодекс РБ – это основной документ, регулирующий трудовые отношения всех рабочих и служащих. Законодательство о труде регулирует трудовые отношения, основанные на трудовом договоре. Производственные здания и сооружения, оборудование и технологический процесс должны отвечать требованиям, обеспечивающим безопасные и здоровые условия труда. Работники обязаны соблюдать инструкции по охране труда и правил внутреннего трудового распорядка, а также установленные требования обращения с машинами и механизмами (ст. 226 ТК РБ). Трудовой кодекс содержит статьи, которые предусматривают некоторые льготы в области охраны труда для молодежи и для женщин:

— В ТК РБ запрещается применение труда женщин на тяжелых работах и работах с вредными условиями труда. Список этих работ утверждается правительством РБ ( ст. 262 (1));

— В ТК РБ есть ограничение труда женщин на работах в ночное время, где говорится о том, что привлечение женщин в рабочее время не допускается, кроме некоторых отраслей народного хозяйства;

— Беременным женщинам в соответствии с медицинским заключением снижаются нормы выработки, либо они переводятся на другую более легкую работу, с сохранением среднего заработка по прежней работе ( ст.264 (1) );

— Запрещается отказывать в заключении трудового договора и снижать заработную плату по мотивам, связанным с беременностью или наличием детей в возрасте трех лет , а одиноким матерям – в возрасте до 14 лет;

— В области охраны труда молодежи в трудовом кодексе указано, что не допускается заключение трудового договора с лицами моложе 16 лет. С письменного согласия родителей трудовой договор может быть заключен с лицом, достигшим 14 лет для выполнения легкой работы. Запрещается применение труда лиц моложе 18 лет на тяжелых работах и на работах с вредными или опасными условиями труда ( ст.272 (1) ).

Рассмотрим отдельные направления работы в области охраны труда на УП «Витебсклифт» (на примере производства производство продукции промышленного назначения).

Санитарно-защитная зона – часть территории вокруг любого источника химического, биологического или физического влияния на среду обитания человека. Предприятие УП «Витебсклифт» относится к 5-му классу опасности и имеет размер санитарно-защитной зоны 50 м.

Работы могут проводиться при различных условиях, которые определяются сочетанием температуры воздуха, его влажности и подвижности и теплового излучения нагретого оборудования и обрабатываемых материалов. Все эти условия внешней среды в совокупности принято называть метеорологическими условиями на производстве. Основным нормативным документом по данному вопросу является ГОСТ 12.1.005. «Воздух рабочей зоны. Общие санитарно-гигиенические требования». В основу нормирования метеорологических условий производственной сферы положена оценка метеорологических условий как оптимальных и допустимых в зависимости от категории работ по тяжести, времени года и тепловой характеристики производственного помещения.

ПРОБЛЕМЫ ЭФФЕКТИВНОГО ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ СИСТЕМ ЭКОЛОГИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ НА ПРОМЫШЛЕННЫХ ПРЕДПРИЯТИЯХ Текст научной статьи по специальности «Экономика и бизнес»

В статье рассмотрены основные подходы к организации экологического управления и обеспечения экологической безопасности на примышленных предприятиях России, выделены ключевые проблемы и тенденции экологического менеджмента в промышленности, факторы и условия обеспечения экологической безопасности производственной сферы. На основе комплексного анализа научной литературы и деятельности по обеспечению реализации экологического управления крупных промышленных предприятий страны, выявлены основные направления и проблемы практической реализации экологического менеджмента , а также проектирования и функционирования систем экологической безопасности в промышленной сфере.