Виды денежных выплат в системе ОПС
Дадим для начала простое определение термина «страховая пенсия». Под этими словами понимается денежная выплата, которая выступает компенсацией:
Выплату страховой пенсии производит Пенсионный фонд России – ежемесячно, равными платежами и в течение всей жизни получателя. Ее размер ежегодно индексируется на государственном уровне. Страховая пенсия может быть нескольких видов: по старости, инвалидности и утере кормильца.
До 2002 года устройство пенсионной системы было таким, что размер будущей пенсии работника не зависел от его зарплаты: важен был только трудовой стаж. А с 2002 года пенсии разделили на страховую и накопительную.
И в страховую часть работодатели стали отчислять взносы в размере 16% от зарплаты сотрудника. Эти деньги не поступают на личный пенсионный счет работника, а идут на выплату пенсий тем, кто свое уже отработал.
Но в обмен на них работник получает так называемые пенсионные коэффициенты, также известные как пенсионные баллы. Чем больше зарплата и чем дольше трудовой стаж, тем больше коэффициентов (баллов) на счету.
А при выходе на пенсию накопленные коэффициенты пересчитываются в рубли – так и получается размер страховой пенсии.
КСТАТИ Начиная с 2015 года работодатели отчисляют в страховую часть пенсии 22% от зарплаты работника. Это связано с так называемой «заморозкой пенсионных накоплений». На размер будущей страховой части пенсионных выплат работника это, впрочем, никак не влияет.
Но влияет на размер накопительной. Итак, второй вид пенсий в ОПС – накопительная пенсия. В отличие от страховой суммы эти деньги копятся на личном пенсионном счете и выплачиваются по достижении пенсионного возраста либо всей суммой единовременно, либо ежемесячно и по частям. Такие накопления есть не у всех россиян, а лишь у тех, кто:
- тех, кто родился до 1967 года и добровольно участвовал в программе государственного софинансирования пенсионных накоплений;
- женщин 1957–1966 года рождения и мужчины 1953–1966 года рождения, которые с 2002 по 2004 год уплачивали страховые взносы на накопительную пенсию;
- матерей, использовавших средства материнского (семейного) капитала для формирования накопительной пенсии.
В случае с накопительной пенсией сроки ее назначения не изменились – это по-прежнему 55 лет для женщин и 60 – для мужчин. Она также выплачивается ежемесячно, но выплаты может производить как ПФР, так и НПФ – это зависит от того, в какой организации формировались пенсионные накопления.
КСТАТИ Сейчас, пока действует «заморозка» пенсионных накоплений, их размер может прирастать только за счет дохода от вложения средств. И тут уже все зависит от того, насколько успешно конкретная частная или государственная управляющая компания будет инвестировать ваши накопления. Что Такое Базовая Часть Пенсии и Страховая.
Способы получения
Пенсионер вправе выбрать, как именно он будет получать свою пенсию. Возможно несколько вариантов:
В этой статье мы затронули основные моменты пенсионного обеспечения российских граждан. Но не следует думать, что все это останется неизменным вечно.
Законодательство, в том числе по пенсиям, меняется довольно часто. Хочется надеяться, что все корректировки будут направлены только на улучшение материального благосостояния пенсионеров.
Комментарии и отзывы (6)
Всё так подробно объяснено, но нет объяснения одного вопроса. Что такое пенсия? Пособие? Материальная помощь от государства? Доход? Что об это говорит законодательство? Не подскажете, где об этом можно прочесть?
Был недавно на кладбище, видел свежие могилы, откуда берут, что средняя продолжительность жизни выросла — не знаю, как умирали мужики до семидесяти лет, так и умирают.
Главное, у чиновников же сказано, что это ожидаемый рост продолжительности жизни, а не фактический. Вот под этот ожидаемый рост нам и увеличили пенсионный возраст, чтоб не дай бог ты не нагрузил слишком сильно государство социальным обязательством.
Илья Петрович: ну, увеличили не только нам (в России). Вся Европа прошла через это. И не стоит думать, что это со зла.
Если не повышать, то некому будет выплачивать пенсию тем кто ее уже достиг. Доля работоспособного населения стремительно падает (у нас и по всему миру). Именно поэтому так остро стоит вопрос демографии и на его решение не жалеют средств и времени.
Ирина, вот ссылочка на ФЗ №400: http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_34443/c0a49fc869aeeb5b28ca88d3d37b7d8f7474375f/
Про пенсию от государства можно забыть. По крайней мере, не стоит всерьез на нее рассчитывать, если вы всю жизнь были обычным работягой.
Надо самостоятельно откладывать на старость. Открыть счет в банке, и пополнять его. Проценты частично компенсируют инфляцию. Даже если каждый будет откладывать по 5% от своих ежемесячных доходов, это обеспечит достойную старость!
Какие вклады? Что будет с деньгами через год? Через два? А вы хотите на десятки лет вперед загадать? Спросите про вклады тех, кто сегодня получает пенсию.
Пенсия позволяет человеку получать необходимый для жизни доход вне зависимости от дефляции, девальвации, кризисов, деноминаций и прочих финансовых потрясений.
Не нужна Вам пенсия — откажитесь. Заставляют платить в ПФ? Езжайте в страну, где нет пенсионной системы. Что Такое Базовая Часть Пенсии по Старости.
Базовая часть пенсии
Она была отдельной пенсией и включалась в состав страховой, менялись требования для её получения. Рассмотрим, что она собой представляет сейчас, какие требования к получателям действуют в 2017 году и будут предъявляться в ближайшем будущем. Узнаем о принципе её формирования, размерах, устанавливаемых для разных категорий граждан, и как проводится индексация.
Составляющие трудовой пенсии
Стоит отметить, что такое деление не совсем корректно, поскольку уже нет термина «трудовая пенсия», теперь она называется страховой, базовая включена в неё, а накопительная отменена. Но к этому вопросу мы ещё вернёмся, сейчас отметим, что данное деление описывает пенсию в исторической перспективе – а это важно, поскольку у некоторых пенсионеров ещё есть накопительная часть.
Если страховая и накопительная части зависят от стажа и заработной платы во время работы, то базовая принципиально отличается от них своей фиксированностью.
Накопительная часть была введена относительно недавно, предполагалось, что с её помощью в будущем удастся серьёзно поднять размер выплат. Однако в 2005 году программа была свёрнута, поскольку появились серьёзные опасения, что как государственному Пенсионному фонду, так и частным не удастся выполнить взятые обязательства.
Сейчас дело идёт к её восстановлению в каком-либо виде, тем более что она и так осталась словно в полузакрытом состоянии – накопительные отчисления и теперь могут продолжать делать пенсионеры с годом рождения после 1967-го, если они согласились участвовать в программе в своё время – но с 2016 года вступить в неё уже нельзя.
Что до страховой, то она основывается на отчислениях с заработной платы в Пенсионный фонд, и именно за счёт того, насколько велики были отчисления, будет зависеть разница между пенсиями.
Что такое базовая часть пенсии?
Базовая пенсия по старости должна служить некой гарантией, что каждый россиянин будет получать обеспечение, потому она жёстко фиксирована и является одинаковой для всех, а меняется только год от года в связи с индексацией.
Именуется она так, кстати, по традиции, в действительности же ещё в 2010 году её включили в страховую и назвали фиксированным базовым размером, а спустя три года, переименовали ещё раз, и теперь её название – фиксированная выплата к пенсии.
Когда можно ее получать?
Ранее имелось лишь два требования, чтобы получать базовую часть пенсии – нужно было достигнуть соответствующего возраста и иметь стаж в пять лет или больше. Однако теперь требования изменились, поскольку базовая пенсия стала частью страховой. Базовая и Страховая Часть Пенсии Что Это.
- Достижение возрастной планки. На данный момент стандартный возраст, при достижении которого гражданин получает право на пенсионные выплаты, составляет 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин. Некоторые группы работников имеют право начать получать пенсию раньше – работники, трудящиеся в тяжёлых или вредных условий, на Севере, и другие.
- Наличие минимального страхового стажа – а страховой стаж не то же самое, что трудовой, в него засчитывается лишь тот стаж, за который отчислялись страховые взносы. В 2017 году минимальный требуемый стаж составляет семь лет, далее он каждый год будет повышаться – также на год, пока не достигнет пятнадцати лет.
- Наличие минимального индивидуального пенсионного коэффициента – этот показатель будет зависеть от того, какие отчисления делал работодатель гражданина. Таким образом, получая «серую» заработную плату в обход налогов, гражданин рискует остаться без пенсии, поскольку он не наберёт нужного количества баллов. А планку по баллам постоянно поднимают: на 2017 год минимальная составляет десять баллов. Каждый год к этому будет добавляться 2,4 балла, пока планка не вырастет до тридцати.
Как узнать сумму?
В настоящий момент существует несколько способов, с помощью которых можно узнать размер НЧ. К таким методам относят следующие:
- Интернет. Объем НЧ можно уточнить через тот фонд, в котором состоит конкретное лицо. Это может быть ПФР или НПФ (Негосударственный пенсионный фонд). В первом случае получить показатели по НЧ можно через сайт госуслуг по ссылке: gosuslugi.ru, на котором предварительно необходимо зарегистрироваться.
Главное меню «Пенсия, пособия и льготы» — «Извещение о состоянии лицевого счета в ПФР» — «Сделать запрос» — «Переслать извещение по email».
В полученном письме будут указаны не только размер отчислений, но и название НПФ или УК, в котором состоит конкретное лицо в настоящий момент.
Чтобы узнать объем накоплений по НПФ, необходимо пройти регистрацию на официальном сайте фонда, в котором состоит застрахованное лицо.
Для этого необходимо зарегистрироваться во вкладке «Личный кабинет». При заполнении анкеты нужно указать номер СНИЛС, дату рождения, паспортные данные. Не забываем проставить отметку для обработки личной информации. После процедуры регистрации можно без труда узнать сумму НЧ в конкретном НПФ.